44212 |
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|
TÍTULO |
NOMBRE CORTO |
DESCRIPCIÓN |
|
|
|
|
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|
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|
|
|
|
Indicadores de
interés público |
a69_f5 |
La información relativa a los indicadores que
valoren los resultados del sujeto obligado en su conjunto, de acuerdo con su
misión, objetivos y/o atribuciones previstas en las disposiciones que los
regulen. Se brindará la información de los indicadores relacionados con temas
de interés público o trascendencia social, de tal forma que se posibilite la
consulta por sujeto obligado, año y objetivos, en relación con los planes de
desarrollo nacional, estatal o municipal o programas que se deriven. |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
1 |
4 |
4 |
2 |
2 |
1 |
2 |
2 |
1 |
1 |
1 |
2 |
2 |
2 |
9 |
2 |
2 |
4 |
13 |
14 |
349844 |
349860 |
349861 |
349845 |
349851 |
349841 |
349846 |
349847 |
349842 |
349855 |
349843 |
349849 |
349848 |
349850 |
349858 |
349857 |
349859 |
349852 |
349854 |
349856 |
Tabla Campos |
Ejercicio |
Fecha de
inicio del periodo que se informa |
Fecha de
término del periodo que se informa |
Objetivo
institucional |
Nombre
del(os) indicador(es) |
Dimensión(es)
a medir |
Definición
del indicador |
Método de
cálculo |
Unidad de
medida |
Frecuencia
de medición |
Línea base |
Metas
programadas |
Metas
ajustadas en su caso |
Avance de
las metas al periodo que se informa |
Sentido
del indicador (catálogo) |
Fuente de
información que alimenta al indicador |
Área(s)
responsable(s) que genera(n), posee(n), publica(n) y actualizan la
información |
Fecha de
validación |
Fecha de
actualización |
Nota |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Marco normativo
para la planeación urbana |
Marco Legal |
Marco normativo
para la planeación urbana |
Marco normativo
para la planeación urbana |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
OBRAS
PÚBLICAS |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Instancia
responsable de la planeación urbana |
Unidad
Responsable |
Instancia
responsable de la planeación urbana |
Instancia
responsable de la planeación urbana |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
OBRAS
PÚBLICAS |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Diagnóstico de
desarrollo urbano |
Planeación |
Diagnóstico de
desarrollo urbano |
Diagnóstico de
desarrollo urbano |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
OBRAS
PÚBLICAS |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Recursos humanos
capacitados para la planeación urbana |
Recursos |
Recursos humanos
capacitados para la planeación urbana |
Recursos humanos
capacitados para la planeación urbana |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
OBRAS
PÚBLICAS |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Plan o programa
municipal de desarrollo urbano |
Programa o
Acciones |
Plan o programa
municipal de desarrollo urbano |
Plan o programa
municipal de desarrollo urbano |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
OBRAS
PÚBLICAS |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Procedimiento
para la emisión de licencias de construcción |
Programa o
Acciones |
Procedimiento
para la emisión de licencias de construcción |
Procedimiento
para la emisión de licencias de construcción |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
OBRAS
PÚBLICAS |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Coordinación
para la planeación urbana |
Vinculación |
Coordinación
para la planeación urbana |
Coordinación
para la planeación urbana |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
OBRAS
PÚBLICAS |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Tasa de
abatimiento del uso o aprovechamiento del territorio no apto para
asentamientos humanos |
Eficacia |
Tasa de
abatimiento del uso o aprovechamiento del territorio no apto para
asentamientos humanos |
Tasa de
abatimiento del uso o aprovechamiento del territorio no apto para
asentamientos humanos |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
OBRAS
PÚBLICAS |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Marco normativo
para el Ordenamiento Ecológico |
Marco Legal |
Marco normativo
para el Ordenamiento Ecológico |
Marco normativo
para el Ordenamiento Ecológico |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
ECOLOGÍA |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Instancia
responsable del Ordenamiento Ecológico |
Unidad
Responsable |
Instancia
responsable del Ordenamiento Ecológico |
Instancia
responsable del Ordenamiento Ecológico |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
ECOLOGÍA |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Diagnóstico de
Ordenamiento Ecológico |
Planeación |
Diagnóstico de
Ordenamiento Ecológico |
Diagnóstico de
Ordenamiento Ecológico |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
ECOLOGÍA |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Recursos humanos
capacitados para el Ordenamiento Ecológico |
Recursos |
Recursos humanos
capacitados para el Ordenamiento Ecológico |
Recursos humanos
capacitados para el Ordenamiento Ecológico |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
ECOLOGÍA |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Programa de
Ordenamiento Ecológico |
Programa o
Acciones |
Programa de
Ordenamiento Ecológico |
Programa de
Ordenamiento Ecológico |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
ECOLOGÍA |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Acciones para la
implementación del Ordenamiento Ecológico |
Programa o
Acciones |
Acciones para la
implementación del Ordenamiento Ecológico |
Acciones para la
implementación del Ordenamiento Ecológico |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
ECOLOGÍA |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Coordinación
para el Ordenamiento Ecológico |
Vinculación |
Coordinación
para el Ordenamiento Ecológico |
Coordinación
para el Ordenamiento Ecológico |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
ECOLOGÍA |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Tasa de uso y
aprovechamiento del suelo en zonas aptas |
Eficacia |
Tasa de uso y
aprovechamiento del suelo en zonas aptas |
Tasa de uso y
aprovechamiento del suelo en zonas aptas |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
ECOLOGÍA |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Marco normativo
de protección civil |
Marco Legal |
Marco normativo
de protección civil |
Marco normativo
de protección civil |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
PROTECCION CIVIL |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Marco normativo
en materia de construcciones |
Marco Legal |
Marco normativo
en materia de construcciones |
Marco normativo
en materia de construcciones |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
PROTECCION CIVIL |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Instancias
responsables de la protección civil |
Unidad
Responsable |
Instancias
responsables de la protección civil |
Instancias
responsables de la protección civil |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
PROTECCION CIVIL |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Atlas municipal
de riesgos |
Planeación |
Atlas municipal
de riesgos |
Atlas municipal
de riesgos |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
PROTECCION CIVIL |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Recursos humanos
capacitados en materia de protección civil |
Recursos |
Recursos humanos
capacitados en materia de protección civil |
Recursos humanos
capacitados en materia de protección civil |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
PROTECCION CIVIL |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Acciones para
implementar el Atlas de riesgos |
Programa o
Acciones |
Acciones para
implementar el Atlas de riesgos |
Acciones para
implementar el Atlas de riesgos |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
PROTECCION CIVIL |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Programa
municipal de protección civil |
Programa o
Acciones |
Programa
municipal de protección civil |
Programa
municipal de protección civil |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
PROTECCION CIVIL |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Tasa de
crecimiento de asentamientos humanos en zonas de riesgo |
Eficacia |
Tasa de
crecimiento de asentamientos humanos en zonas de riesgo |
Tasa de
crecimiento de asentamientos humanos en zonas de riesgo |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
PROTECCION CIVIL |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Marco normativo
para la construcción y mantenimiento de calles |
Marco Legal |
Marco normativo
para la construcción y mantenimiento de calles |
Marco normativo
para la construcción y mantenimiento de calles |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SERVICIOS
GENERALES |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Instancia
responsable de la construcción y mantenimiento de calles |
Unidad
Responsable |
Instancia
responsable de la construcción y mantenimiento de calles |
Instancia
responsable de la construcción y mantenimiento de calles |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SERVICIOS
GENERALES |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Diagnóstico de
construcción y mantenimiento de calles |
Planeación |
Diagnóstico de
construcción y mantenimiento de calles |
Diagnóstico de
construcción y mantenimiento de calles |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SERVICIOS
GENERALES |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Programa
operativo de construcción y mantenimiento de calles |
Programa o
Acciones |
Programa
operativo de construcción y mantenimiento de calles |
Programa
operativo de construcción y mantenimiento de calles |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SERVICIOS
GENERALES |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Tasa de
abatimiento de calles sin revestimiento |
Eficacia |
Tasa de
abatimiento de calles sin revestimiento |
Tasa de
abatimiento de calles sin revestimiento |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SERVICIOS
GENERALES |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Cobertura de
mantenimiento de calles |
Eficacia |
Cobertura de
mantenimiento de calles |
Cobertura de
mantenimiento de calles |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SERVICIOS
GENERALES |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Satisfacción
ciudadana de la construcción de calles |
Calidad |
Satisfacción
ciudadana de la construcción de calles |
Satisfacción
ciudadana de la construcción de calles |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SERVICIOS
GENERALES |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Satisfacción
ciudadana del mantenimiento de calles |
Calidad |
Satisfacción
ciudadana del mantenimiento de calles |
Satisfacción
ciudadana del mantenimiento de calles |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SERVICIOS
GENERALES |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Marco normativo
del servicio de agua potable |
Marco Legal |
Marco normativo
del servicio de agua potable |
Marco normativo
del servicio de agua potable |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
CAAPAN |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Instancia
responsable del servicio de agua potable |
Unidad
Responsable |
Instancia
responsable del servicio de agua potable |
Instancia
responsable del servicio de agua potable |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
CAAPAN |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Diagnóstico del
servicio de agua potable |
Planeación |
Diagnóstico del
servicio de agua potable |
Diagnóstico del
servicio de agua potable |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
CAAPAN |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Programa de
operación y administración del servicio de agua potable |
Programa o
Acciones |
Programa de
operación y administración del servicio de agua potable |
Programa de
operación y administración del servicio de agua potable |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
CAAPAN |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Tasa de
abatimiento de la carencia del servicio de agua potable en las viviendas |
Eficacia |
Tasa de
abatimiento de la carencia del servicio de agua potable en las viviendas |
Tasa de
abatimiento de la carencia del servicio de agua potable en las viviendas |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
CAAPAN |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Autonomía
financiera del sistema de agua potable |
Eficacia |
Autonomía
financiera del sistema de agua potable |
Autonomía
financiera del sistema de agua potable |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
CAAPAN |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Satisfacción
ciudadana del servicio de agua potable |
Calidad |
Satisfacción
ciudadana del servicio de agua potable |
Satisfacción
ciudadana del servicio de agua potable |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
CAAPAN |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Marco normativo
en materia de drenaje y alcantarillado |
Marco Legal |
Marco normativo
en materia de drenaje y alcantarillado |
Marco normativo
en materia de drenaje y alcantarillado |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
CAAPAN |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Instancia
responsable del servicio de drenaje y alcantarillado |
Unidad
Responsable |
Instancia
responsable del servicio de drenaje y alcantarillado |
Instancia
responsable del servicio de drenaje y alcantarillado |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
CAAPAN |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Diagnóstico del
servicio de drenaje y alcantarillado |
Planeación |
Diagnóstico del
servicio de drenaje y alcantarillado |
Diagnóstico del
servicio de drenaje y alcantarillado |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
CAAPAN |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Programa de
operación y administración del servicio de drenaje y alcantarillado |
Programa o
Acciones |
Programa de
operación y administración del servicio de drenaje y alcantarillado |
Programa de
operación y administración del servicio de drenaje y alcantarillado |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
CAAPAN |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Tasa de
abatimiento del déficit del servicio de drenaje en viviendas particulares |
Eficacia |
Tasa de
abatimiento del déficit del servicio de drenaje en viviendas particulares |
Tasa de
abatimiento del déficit del servicio de drenaje en viviendas particulares |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
CAAPAN |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Tasa de
abatimiento del déficit del servicio de alcantarillado en arterias viales |
Eficacia |
Tasa de
abatimiento del déficit del servicio de alcantarillado en arterias viales |
Tasa de
abatimiento del déficit del servicio de alcantarillado en arterias viales |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
CAAPAN |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Satisfacción
ciudadana del servicio de drenaje |
Calidad |
Satisfacción
ciudadana del servicio de drenaje |
Satisfacción
ciudadana del servicio de drenaje |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
CAAPAN |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Satisfacción
ciudadana del servicio de alcantarillado |
Calidad |
Satisfacción
ciudadana del servicio de alcantarillado |
Satisfacción
ciudadana del servicio de alcantarillado |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
CAAPAN |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Marco normativo
para el tratamiento y descarga de aguas residuales |
Marco Legal |
Marco normativo
para el tratamiento y descarga de aguas residuales |
Marco normativo
para el tratamiento y descarga de aguas residuales |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
CAAPAN |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Instancia
responsable del tratamiento y descarga de aguas residuales |
Unidad
Responsable |
Instancia
responsable del tratamiento y descarga de aguas residuales |
Instancia
responsable del tratamiento y descarga de aguas residuales |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
CAAPAN |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Diagnóstico del
tratamiento y descarga de aguas residuales |
Planeación |
Diagnóstico del
tratamiento y descarga de aguas residuales |
Diagnóstico del
tratamiento y descarga de aguas residuales |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
CAAPAN |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Programa para el
tratamiento y descarga de aguas residuales |
Programa o
Acciones |
Programa para el
tratamiento y descarga de aguas residuales |
Programa para el
tratamiento y descarga de aguas residuales |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
CAAPAN |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Porcentaje de
agua tratada |
Eficacia |
Porcentaje de
agua tratada |
Porcentaje de
agua tratada |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
CAAPAN |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Marco normativo
para el servicio de limpia |
Marco Legal |
Marco normativo
para el servicio de limpia |
Marco normativo
para el servicio de limpia |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
CAAPAN |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Instancia
responsable del servicio de limpia |
Unidad
Responsable |
Instancia
responsable del servicio de limpia |
Instancia
responsable del servicio de limpia |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
CAAPAN |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Diagnóstico
municipal del servicio de limpia |
Planeación |
Diagnóstico
municipal del servicio de limpia |
Diagnóstico
municipal del servicio de limpia |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
CAAPAN |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Programa de
limpia |
Programa o
Acciones |
Programa de
limpia |
Programa de
limpia |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
CAAPAN |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Cobertura de
mobiliario para la prestación del servicio de limpia (botes de basura) |
Eficacia |
Cobertura de
mobiliario para la prestación del servicio de limpia (botes de basura) |
Cobertura de
mobiliario para la prestación del servicio de limpia (botes de basura) |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
CAAPAN |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Cobertura del
servicio de limpia en vialidades y espacios públicos |
Eficacia |
Cobertura del
servicio de limpia en vialidades y espacios públicos |
Cobertura del
servicio de limpia en vialidades y espacios públicos |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
CAAPAN |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Satisfacción
ciudadana del servicio de limpia |
Calidad |
Satisfacción
ciudadana del servicio de limpia |
Satisfacción
ciudadana del servicio de limpia |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
CAAPAN |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Marco normativo
en materia de residuos sólidos |
Marco Legal |
Marco normativo
en materia de residuos sólidos |
Marco normativo
en materia de residuos sólidos |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SERVICIOS
GENERALES |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Instancia
responsable de la gestión integral de los residuos sólidos |
Unidad
Responsable |
Instancia
responsable de la gestión integral de los residuos sólidos |
Instancia
responsable de la gestión integral de los residuos sólidos |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SERVICIOS
GENERALES |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Diagnóstico en
materia de gestión de los residuos sólidos |
Planeación |
Diagnóstico en
materia de gestión de los residuos sólidos |
Diagnóstico en
materia de gestión de los residuos sólidos |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SERVICIOS
GENERALES |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Sitio de
disposición final de los residuos sólidos municipales |
Recursos |
Sitio de
disposición final de los residuos sólidos municipales |
Sitio de
disposición final de los residuos sólidos municipales |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SERVICIOS
GENERALES |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Programa para la
gestión integral de residuos sólidos |
Programa o
Acciones |
Programa para la
gestión integral de residuos sólidos |
Programa para la
gestión integral de residuos sólidos |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SERVICIOS
GENERALES |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Cobertura del
servicio de recolección de residuos sólidos |
Eficacia |
Cobertura del
servicio de recolección de residuos sólidos |
Cobertura del
servicio de recolección de residuos sólidos |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SERVICIOS
GENERALES |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Porcentaje de
residuos sólidos dispuestos conforme a la NOM-083-SEMARNAT-2003 |
Eficacia |
Porcentaje de
residuos sólidos dispuestos conforme a la NOM-083-SEMARNAT-2003 |
Porcentaje de
residuos sólidos dispuestos conforme a la NOM-083-SEMARNAT-2003 |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SERVICIOS
GENERALES |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Satisfacción
ciudadana del servicio de recolección de residuos sólidos |
Calidad |
Satisfacción
ciudadana del servicio de recolección de residuos sólidos |
Satisfacción
ciudadana del servicio de recolección de residuos sólidos |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SERVICIOS
GENERALES |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Marco normativo
del servicio de parques y jardines |
Marco Legal |
Marco normativo
del servicio de parques y jardines |
Marco normativo
del servicio de parques y jardines |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SERVICIOS
GENERALES |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Instancia
responsable del servicio de parques y jardines |
Unidad
Responsable |
Instancia
responsable del servicio de parques y jardines |
Instancia
responsable del servicio de parques y jardines |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SERVICIOS
GENERALES |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Diagnóstico del
servicio de parques y jardines |
Planeación |
Diagnóstico del
servicio de parques y jardines |
Diagnóstico del
servicio de parques y jardines |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SERVICIOS
GENERALES |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Programa
operativo del servicio de parques y jardines |
Programa o
Acciones |
Programa
operativo del servicio de parques y jardines |
Programa
operativo del servicio de parques y jardines |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SERVICIOS
GENERALES |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Tasa de
crecimiento anual del índice de áreas verdes y recreativas per cápita |
Eficacia |
Tasa de
crecimiento anual del índice de áreas verdes y recreativas per cápita |
Tasa de
crecimiento anual del índice de áreas verdes y recreativas per cápita |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SERVICIOS
GENERALES |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Satisfacción
ciudadana del servicio de áreas verdes y recreativas |
Calidad |
Satisfacción
ciudadana del servicio de áreas verdes y recreativas |
Satisfacción
ciudadana del servicio de áreas verdes y recreativas |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SERVICIOS
GENERALES |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Marco normativo
del servicio de alumbrado público |
Marco Legal |
Marco normativo
del servicio de alumbrado público |
Marco normativo
del servicio de alumbrado público |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SERVICIOS
GENERALES |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Instancia
responsable del servicio de alumbrado público |
Unidad
Responsable |
Instancia
responsable del servicio de alumbrado público |
Instancia
responsable del servicio de alumbrado público |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SERVICIOS
GENERALES |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Diagnóstico del
servicio de alumbrado público |
Planeación |
Diagnóstico del
servicio de alumbrado público |
Diagnóstico del
servicio de alumbrado público |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SERVICIOS
GENERALES |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Programa
operativo del servicio de alumbrado público |
Programa o
Acciones |
Programa
operativo del servicio de alumbrado público |
Programa
operativo del servicio de alumbrado público |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SERVICIOS
GENERALES |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Cobertura en el
servicio de alumbrado público |
Eficacia |
Cobertura en el
servicio de alumbrado público |
Cobertura en el
servicio de alumbrado público |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SERVICIOS
GENERALES |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Abatimiento del
costo promedio por luminaria |
Eficiencia |
Abatimiento del
costo promedio por luminaria |
Abatimiento del
costo promedio por luminaria |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SERVICIOS
GENERALES |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Satisfacción
ciudadana del servicio de alumbrado público |
Calidad |
Satisfacción
ciudadana del servicio de alumbrado público |
Satisfacción
ciudadana del servicio de alumbrado público |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SERVICIOS
GENERALES |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Marco normativo
para mercados públicos |
Marco Legal |
Marco normativo
para mercados públicos |
Marco normativo
para mercados públicos |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SERVICIOS
GENERALES |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Instancia
responsable del servicio de mercados públicos |
Unidad
Responsable |
Instancia
responsable del servicio de mercados públicos |
Instancia
responsable del servicio de mercados públicos |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SERVICIOS
GENERALES |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Diagnóstico de
mercados públicos |
Planeación |
Diagnóstico de
mercados públicos |
Diagnóstico de
mercados públicos |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SERVICIOS
GENERALES |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Programa de
mercados públicos |
Programa o
Acciones |
Programa de
mercados públicos |
Programa de
mercados públicos |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SERVICIOS
GENERALES |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Cobertura en el
servicio de mercados públicos per cápita |
Eficacia |
Cobertura en el
servicio de mercados públicos per cápita |
Cobertura en el
servicio de mercados públicos per cápita |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SERVICIOS
GENERALES |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Satisfacción
ciudadana del servicio de mercados públicos |
Calidad |
Satisfacción
ciudadana del servicio de mercados públicos |
Satisfacción
ciudadana del servicio de mercados públicos |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SERVICIOS
GENERALES |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Marco normativo
del servicio de panteones |
Marco Legal |
Marco normativo
del servicio de panteones |
Marco normativo
del servicio de panteones |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SERVICIOS
GENERALES |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Instancia
responsable del servicio de panteones |
Unidad
Responsable |
Instancia
responsable del servicio de panteones |
Instancia
responsable del servicio de panteones |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SERVICIOS
GENERALES |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Diagnóstico del
servicio de panteones |
Planeación |
Diagnóstico del
servicio de panteones |
Diagnóstico del
servicio de panteones |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SERVICIOS
GENERALES |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Programa de
operación y administración del servicio de panteones |
Programa o
Acciones |
Programa de
operación y administración del servicio de panteones |
Programa de
operación y administración del servicio de panteones |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SERVICIOS
GENERALES |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Cobertura en el
servicio de panteones |
Eficacia |
Cobertura en el
servicio de panteones |
Cobertura en el
servicio de panteones |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SERVICIOS
GENERALES |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Satisfacción
ciudadana del servicio de panteones |
Calidad |
Satisfacción
ciudadana del servicio de panteones |
Satisfacción
ciudadana del servicio de panteones |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SERVICIOS
GENERALES |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Marco normativo
del servicio de rastro |
Marco Legal |
Marco normativo
del servicio de rastro |
Marco normativo
del servicio de rastro |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SERVICIOS
GENERALES |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Instancia
responsable del servicio de rastro |
Unidad
Responsable |
Instancia
responsable del servicio de rastro |
Instancia
responsable del servicio de rastro |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
REGISTRO CIVIL |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Diagnóstico del
servicio de rastro |
Planeación |
Diagnóstico del
servicio de rastro |
Diagnóstico del
servicio de rastro |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
REGISTRO CIVIL |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Infraestructura
y equipamiento para la prestación del servicio de rastro |
Recursos |
Infraestructura
y equipamiento para la prestación del servicio de rastro |
Infraestructura
y equipamiento para la prestación del servicio de rastro |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
REGISTRO CIVIL |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Programa de
operación y administración del servicio de rastro |
Programa o
Acciones |
Programa de
operación y administración del servicio de rastro |
Programa de
operación y administración del servicio de rastro |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
REGISTRO CIVIL |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Cobertura del
servicio de rastro |
Eficacia |
Cobertura del
servicio de rastro |
Cobertura del
servicio de rastro |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
REGISTRO CIVIL |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Marco normativo
de la Instancia Local para la prevención social de la violencia y la
delincuencia |
Marco Legal |
Marco normativo
de la Instancia Local para la prevención social de la violencia y la
delincuencia |
Marco normativo
de la Instancia Local para la prevención social de la violencia y la
delincuencia |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
REGISTRO CIVIL |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Instancia
responsable de la prevención social de la violencia y la delincuencia |
Unidad
Responsable |
Instancia
responsable de la prevención social de la violencia y la delincuencia |
Instancia
responsable de la prevención social de la violencia y la delincuencia |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
REGISTRO CIVIL |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Diagnóstico de
prevención social de la violencia y la delincuencia |
Planeación |
Diagnóstico de
prevención social de la violencia y la delincuencia |
Diagnóstico de
prevención social de la violencia y la delincuencia |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SERVICIOS
PÚBLICOS |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Recursos humanos
capacitados en materia de prevención social de la violencia y la delincuencia |
Recursos |
Recursos humanos
capacitados en materia de prevención social de la violencia y la delincuencia |
Recursos humanos
capacitados en materia de prevención social de la violencia y la delincuencia |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SERVICIOS
PÚBLICOS |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Programa de
prevención social de la violencia y la delincuencia |
Programa o
Acciones |
Programa de
prevención social de la violencia y la delincuencia |
Programa de
prevención social de la violencia y la delincuencia |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SERVICIOS
PÚBLICOS |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Acciones para
fomentar la participación ciudadana en la prevención social de la violencia y
la delincuencia |
Programa o
Acciones |
Acciones para
fomentar la participación ciudadana en la prevención social de la violencia y
la delincuencia |
Acciones para
fomentar la participación ciudadana en la prevención social de la violencia y
la delincuencia |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SERVICIOS
PÚBLICOS |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Marco normativo
de policía preventiva |
Marco Legal |
Marco normativo
de policía preventiva |
Marco normativo
de policía preventiva |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SERVICIOS
PÚBLICOS |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Instancia
responsable del desempeño de la función de policía preventiva |
Unidad
Responsable |
Instancia
responsable del desempeño de la función de policía preventiva |
Instancia
responsable del desempeño de la función de policía preventiva |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SEGURIDAD
PÚBLICA |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Diagnóstico de
policía preventiva |
Planeación |
Diagnóstico de
policía preventiva |
Diagnóstico de
policía preventiva |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SEGURIDAD
PÚBLICA |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Programa de
operación y administración de la policía preventiva municipal |
Programa o
Acciones |
Programa de
operación y administración de la policía preventiva municipal |
Programa de
operación y administración de la policía preventiva municipal |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SEGURIDAD
PÚBLICA |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Tasa de
crecimiento anual del índice de policías operativos por cada 1000 habitantes |
Eficacia |
Tasa de
crecimiento anual del índice de policías operativos por cada 1000 habitantes |
Tasa de
crecimiento anual del índice de policías operativos por cada 1000 habitantes |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SEGURIDAD
PÚBLICA |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Marco normativo
de seguridad pública |
Marco Legal |
Marco normativo
de seguridad pública |
Marco normativo
de seguridad pública |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SEGURIDAD
PÚBLICA |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Instancia
responsable del desempeño de la función de seguridad pública |
Unidad
Responsable |
Instancia
responsable del desempeño de la función de seguridad pública |
Instancia
responsable del desempeño de la función de seguridad pública |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SEGURIDAD
PÚBLICA |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Diagnóstico de
seguridad pública |
Planeación |
Diagnóstico de
seguridad pública |
Diagnóstico de
seguridad pública |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SEGURIDAD
PÚBLICA |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Programa de
seguridad pública |
Programa o
Acciones |
Programa de
seguridad pública |
Programa de
seguridad pública |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SEGURIDAD
PÚBLICA |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Tasa de
abatimiento de la incidencia delictiva |
Eficacia |
Tasa de
abatimiento de la incidencia delictiva |
Tasa de
abatimiento de la incidencia delictiva |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SEGURIDAD
PÚBLICA |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Marco normativo
de tránsito |
Marco Legal |
Marco normativo
de tránsito |
Marco normativo
de tránsito |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SEGURIDAD
PÚBLICA |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Instancia
responsable de la función de tránsito |
Unidad
Responsable |
Instancia
responsable de la función de tránsito |
Instancia
responsable de la función de tránsito |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SEGURIDAD
PÚBLICA |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Diagnóstico de
tránsito |
Planeación |
Diagnóstico de
tránsito |
Diagnóstico de
tránsito |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SEGURIDAD
PÚBLICA |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Programa de
operación y administración del tránsito municipal |
Programa o
Acciones |
Programa de
operación y administración del tránsito municipal |
Programa de
operación y administración del tránsito municipal |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SEGURIDAD
PÚBLICA |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Tasa de
abatimiento del índice de siniestralidad (accidentes) de tránsito |
Eficacia |
Tasa de
abatimiento del índice de siniestralidad (accidentes) de tránsito |
Tasa de
abatimiento del índice de siniestralidad (accidentes) de tránsito |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SEGURIDAD
PÚBLICA |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Marco normativo
en materia de organización de la Administración Pública Municipal (APM) |
Marco Legal |
Marco normativo
en materia de organización de la Administración Pública Municipal (APM) |
Marco normativo
en materia de organización de la Administración Pública Municipal (APM) |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SEGURIDAD
PÚBLICA |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Diagnóstico de
organización de la Administración Pública Municipal |
Planeación |
Diagnóstico de
organización de la Administración Pública Municipal |
Diagnóstico de
organización de la Administración Pública Municipal |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SEGURIDAD
PÚBLICA |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Programa
municipal tendiente a redimensionar la estructura organizacional y
tabuladores salariales adecuados a las necesidades de la función pública
municipal |
Programa o
Acciones |
Programa
municipal tendiente a redimensionar la estructura organizacional y
tabuladores salariales adecuados a las necesidades de la función pública
municipal |
Programa
municipal tendiente a redimensionar la estructura organizacional y
tabuladores salariales adecuados a las necesidades de la función pública
municipal |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SEGURIDAD
PÚBLICA |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Porcentaje de
dependencias municipales en función del ?organigrama óptimo? |
Eficacia |
Porcentaje de
dependencias municipales en función del ?organigrama óptimo? |
Porcentaje de
dependencias municipales en función del ?organigrama óptimo? |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SEGURIDAD
PÚBLICA |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Personal
municipal total por cada 1,000 habitantes |
Eficacia |
Personal
municipal total por cada 1,000 habitantes |
Personal
municipal total por cada 1,000 habitantes |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SEGURIDAD
PÚBLICA |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Relación entre
el sueldo recibido y el sueldo óptimo en función de la población |
Eficacia |
Relación entre
el sueldo recibido y el sueldo óptimo en función de la población |
Relación entre
el sueldo recibido y el sueldo óptimo en función de la población |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SEGURIDAD
PÚBLICA |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Porcentaje de
puestos de mando medio y superior de la administración pública municipal
ocupados por mujeres |
Eficacia |
Porcentaje de
puestos de mando medio y superior de la administración pública municipal
ocupados por mujeres |
Porcentaje de
puestos de mando medio y superior de la administración pública municipal
ocupados por mujeres |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
SEGURIDAD
PÚBLICA |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Marco legal para
la planeación y el control interno |
Marco Legal |
Marco legal para
la planeación y el control interno |
Marco legal para
la planeación y el control interno |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
PLANEACIÓN |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Instancia
responsable de evaluar el cumplimiento del Plan Municipal de Desarrollo |
Unidad
Responsable |
Instancia
responsable de evaluar el cumplimiento del Plan Municipal de Desarrollo |
Instancia
responsable de evaluar el cumplimiento del Plan Municipal de Desarrollo |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
PLANEACIÓN |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Instancia
responsable del control interno |
Unidad
Responsable |
Instancia
responsable del control interno |
Instancia
responsable del control interno |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
PLANEACIÓN |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Plan Municipal
de Desarrollo |
Programa o
Acciones |
Plan Municipal
de Desarrollo |
Plan Municipal
de Desarrollo |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
PLANEACIÓN |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Programa de
Control Interno |
Programa o
Acciones |
Programa de
Control Interno |
Programa de
Control Interno |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
PLANEACIÓN |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Índice de
planeación y evaluación municipal |
Eficacia |
Índice de
planeación y evaluación municipal |
Índice de
planeación y evaluación municipal |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
PLANEACIÓN |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Diagnóstico de
capacitación del personal de la administración pública municipal |
Planeación |
Diagnóstico de
capacitación del personal de la administración pública municipal |
Diagnóstico de
capacitación del personal de la administración pública municipal |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
PLANEACIÓN |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Programa de
capacitación para el personal de la administración pública municipal |
Programa o
Acciones |
Programa de
capacitación para el personal de la administración pública municipal |
Programa de
capacitación para el personal de la administración pública municipal |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
PLANEACIÓN |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Personal
capacitado |
Eficacia |
Personal
capacitado |
Personal
capacitado |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
PLANEACIÓN |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Diagnóstico del
uso de las TIC?s en la Administración Pública Municipal |
Planeación |
Diagnóstico del
uso de las TIC?s en la Administración Pública Municipal |
Diagnóstico del
uso de las TIC?s en la Administración Pública Municipal |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
PLANEACIÓN |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Programa para
impulsar el uso de las TIC´s en el desempeño institucional de la APM, así
como en la realización de trámites y servicios ofrecidos a la población |
Programa o
Acciones |
Programa para
impulsar el uso de las TIC´s en el desempeño institucional de la APM, así
como en la realización de trámites y servicios ofrecidos a la población |
Programa para
impulsar el uso de las TIC´s en el desempeño institucional de la APM, así
como en la realización de trámites y servicios ofrecidos a la población |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
PLANEACIÓN |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Índice de
Gobierno Electrónico |
Eficacia |
Índice de
Gobierno Electrónico |
Índice de
Gobierno Electrónico |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
PLANEACIÓN |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Tasa de
crecimiento anual del índice de equipo de cómputo por cada 100 empleados |
Eficacia |
Tasa de
crecimiento anual del índice de equipo de cómputo por cada 100 empleados |
Tasa de
crecimiento anual del índice de equipo de cómputo por cada 100 empleados |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
PLANEACIÓN |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Marco normativo
en materia de transparencia y acceso a la información pública |
Marco Legal |
Marco normativo
en materia de transparencia y acceso a la información pública |
Marco normativo
en materia de transparencia y acceso a la información pública |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
PLANEACIÓN |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Instancia
responsable de transparencia y acceso a la información pública |
Unidad
Responsable |
Instancia
responsable de transparencia y acceso a la información pública |
Instancia
responsable de transparencia y acceso a la información pública |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
PLANEACIÓN |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Diagnóstico de
transparencia y acceso a la información pública |
Planeación |
Diagnóstico de
transparencia y acceso a la información pública |
Diagnóstico de
transparencia y acceso a la información pública |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
PLANEACIÓN |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Recursos para
garantizar la transparencia y el acceso a la información pública |
Recursos |
Recursos para
garantizar la transparencia y el acceso a la información pública |
Recursos para
garantizar la transparencia y el acceso a la información pública |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
CONTRALORIA |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Programa de
transparencia y acceso a la información pública |
Programa o
Acciones |
Programa de
transparencia y acceso a la información pública |
Programa de
transparencia y acceso a la información pública |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
CONTRALORIA |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Coordinación en
materia de transparencia y acceso a la información pública |
Vinculación |
Coordinación en
materia de transparencia y acceso a la información pública |
Coordinación en
materia de transparencia y acceso a la información pública |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
CONTRALORIA |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Eficacia en la
atención de solicitudes de acceso a la información |
Eficacia |
Eficacia en la
atención de solicitudes de acceso a la información |
Eficacia en la
atención de solicitudes de acceso a la información |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
CONTRALORIA |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Cumplimiento de
obligaciones de transparencia |
Eficacia |
Cumplimiento de
obligaciones de transparencia |
Cumplimiento de
obligaciones de transparencia |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
CONTRALORIA |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Marco normativo
en materia de armonización contable |
Marco Legal |
Marco normativo
en materia de armonización contable |
Marco normativo
en materia de armonización contable |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
TESORERIA |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Instancia
responsable de la armonización contable |
Unidad
Responsable |
Instancia
responsable de la armonización contable |
Instancia
responsable de la armonización contable |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
TESORERIA |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Diagnóstico de
armonización contable |
Planeación |
Diagnóstico de
armonización contable |
Diagnóstico de
armonización contable |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
TESORERIA |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Recursos para la
armonización contable |
Recursos |
Recursos para la
armonización contable |
Recursos para la
armonización contable |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
TESORERIA |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Programa de
armonización contable |
Programa o
Acciones |
Programa de
armonización contable |
Programa de
armonización contable |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
TESORERIA |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Coordinación en
materia de armonización contable |
Vinculación |
Coordinación en
materia de armonización contable |
Coordinación en
materia de armonización contable |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
TESORERIA |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Cumplimiento de
obligaciones de armonización contable |
Eficacia |
Cumplimiento de
obligaciones de armonización contable |
Cumplimiento de
obligaciones de armonización contable |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
TESORERIA |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Marco normativo
para los ingresos propios |
Marco Legal |
Marco normativo
para los ingresos propios |
Marco normativo
para los ingresos propios |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
TESORERIA |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Diagnóstico de
ingresos propios |
Planeación |
Diagnóstico de
ingresos propios |
Diagnóstico de
ingresos propios |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
TESORERIA |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Estrategia para
incrementar los ingresos propios |
Programa o
Acciones |
Estrategia para
incrementar los ingresos propios |
Estrategia para
incrementar los ingresos propios |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
TESORERIA |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Sistema de
información catastral |
Programa o
Acciones |
Sistema de
información catastral |
Sistema de
información catastral |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
TESORERIA |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Tasa de
crecimiento real anual de la recaudación del impuesto predial |
Eficacia |
Tasa de
crecimiento real anual de la recaudación del impuesto predial |
Tasa de
crecimiento real anual de la recaudación del impuesto predial |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
TESORERIA |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Tasa de
crecimiento real anual de la recaudación por derecho de agua |
Eficacia |
Tasa de
crecimiento real anual de la recaudación por derecho de agua |
Tasa de
crecimiento real anual de la recaudación por derecho de agua |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
TESORERIA |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Tasa de
crecimiento real anual de la recaudación de otros ingresos propios |
Eficacia |
Tasa de
crecimiento real anual de la recaudación de otros ingresos propios |
Tasa de
crecimiento real anual de la recaudación de otros ingresos propios |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
TESORERIA |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Incremento de
los recursos obtenidos por gestión de programas estatales o federales |
Eficacia |
Incremento de
los recursos obtenidos por gestión de programas estatales o federales |
Incremento de
los recursos obtenidos por gestión de programas estatales o federales |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
TESORERIA |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Costo de
operación |
Eficacia |
Costo de
operación |
Costo de
operación |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
TESORERIA |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Porcentaje de
participaciones destinadas a bienes y servicios públicos municipales |
Eficacia |
Porcentaje de
participaciones destinadas a bienes y servicios públicos municipales |
Porcentaje de
participaciones destinadas a bienes y servicios públicos municipales |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
TESORERIA |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Porcentaje de
aportaciones destinadas a bienes y servicios públicos municipales |
Eficacia |
Porcentaje de
aportaciones destinadas a bienes y servicios públicos municipales |
Porcentaje de
aportaciones destinadas a bienes y servicios públicos municipales |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
TESORERIA |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Diagnóstico de
Deuda |
Planeación |
Diagnóstico de
Deuda |
Diagnóstico de
Deuda |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
TESORERIA |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Programa para
minimizar el peso de la deuda pública en los ingresos municipales |
Programa o
Acciones |
Programa para
minimizar el peso de la deuda pública en los ingresos municipales |
Programa para
minimizar el peso de la deuda pública en los ingresos municipales |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
TESORERIA |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Peso de la deuda
pública total en el ingreso total anual |
Eficacia |
Peso de la deuda
pública total en el ingreso total anual |
Peso de la deuda
pública total en el ingreso total anual |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
TESORERIA |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Peso del
servicio de la deuda anual en los ingresos disponibles |
Eficacia |
Peso del
servicio de la deuda anual en los ingresos disponibles |
Peso del
servicio de la deuda anual en los ingresos disponibles |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
TESORERIA |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Relación entre
la deuda con la banca de desarrollo y la deuda con la banca privada |
Eficacia |
Relación entre
la deuda con la banca de desarrollo y la deuda con la banca privada |
Relación entre
la deuda con la banca de desarrollo y la deuda con la banca privada |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
TESORERIA |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Instancia
responsable de la capacitación y promoción del empleo |
Unidad
Responsable |
Instancia
responsable de la capacitación y promoción del empleo |
Instancia
responsable de la capacitación y promoción del empleo |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
ECONÓMICO |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Diagnóstico de
capacitación y promoción del empleo |
Planeación |
Diagnóstico de
capacitación y promoción del empleo |
Diagnóstico de
capacitación y promoción del empleo |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
ECONÓMICO |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Programa
operativo para la capacitación y promoción del empleo |
Programa o
Acciones |
Programa
operativo para la capacitación y promoción del empleo |
Programa
operativo para la capacitación y promoción del empleo |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
ECONÓMICO |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Coordinación
para promover el empleo y la capacitación |
Vinculación |
Coordinación
para promover el empleo y la capacitación |
Coordinación
para promover el empleo y la capacitación |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
ECONÓMICO |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Marco normativo
en materia de transporte público |
Marco Legal |
Marco normativo
en materia de transporte público |
Marco normativo
en materia de transporte público |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
ECONÓMICO |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Diagnóstico en
materia de transporte público |
Planeación |
Diagnóstico en
materia de transporte público |
Diagnóstico en
materia de transporte público |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
ECONÓMICO |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Programa de
mejora del transporte público |
Programa o
Acciones |
Programa de
mejora del transporte público |
Programa de
mejora del transporte público |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
ECONÓMICO |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Coordinación
para mejorar el transporte público |
Vinculación |
Coordinación
para mejorar el transporte público |
Coordinación
para mejorar el transporte público |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
ECONÓMICO |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Diagnóstico en
materia de conectividad |
Planeación |
Diagnóstico en
materia de conectividad |
Diagnóstico en
materia de conectividad |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
ECONÓMICO |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Programa en
materia de conectividad |
Programa o
Acciones |
Programa en
materia de conectividad |
Programa en
materia de conectividad |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
ECONÓMICO |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Coordinación
para mejorar la conectividad |
Vinculación |
Coordinación
para mejorar la conectividad |
Coordinación
para mejorar la conectividad |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
ECONÓMICO |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Porcentaje de
sitios y espacios públicos conectados a internet |
Eficacia |
Porcentaje de
sitios y espacios públicos conectados a internet |
Porcentaje de
sitios y espacios públicos conectados a internet |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
ECONÓMICO |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Marco normativo
en materia de comercio y servicios |
Marco Legal |
Marco normativo
en materia de comercio y servicios |
Marco normativo
en materia de comercio y servicios |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
ECONÓMICO |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Instancia
responsable de la mejora regulatoria |
Unidad
Responsable |
Instancia
responsable de la mejora regulatoria |
Instancia
responsable de la mejora regulatoria |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
ECONÓMICO |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Diagnóstico de
la mejora regulatoria |
Planeación |
Diagnóstico de
la mejora regulatoria |
Diagnóstico de
la mejora regulatoria |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
ECONÓMICO |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Acciones para la
mejora regulatoria |
Programa o
Acciones |
Acciones para la
mejora regulatoria |
Acciones para la
mejora regulatoria |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
ECONÓMICO |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Coordinación
para la mejora regulatoria |
Vinculación |
Coordinación
para la mejora regulatoria |
Coordinación
para la mejora regulatoria |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
ECONÓMICO |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Atracción y
retención de inversión en el sector comercio y servicios |
Eficacia |
Atracción y
retención de inversión en el sector comercio y servicios |
Atracción y
retención de inversión en el sector comercio y servicios |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
ECONÓMICO |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Marco normativo
en materia de industria |
Marco Legal |
Marco normativo
en materia de industria |
Marco normativo
en materia de industria |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
ECONÓMICO |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Instancia
responsable de promover la industria |
Unidad
Responsable |
Instancia
responsable de promover la industria |
Instancia
responsable de promover la industria |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
ECONÓMICO |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Diagnóstico de
la industria |
Planeación |
Diagnóstico de
la industria |
Diagnóstico de
la industria |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
ECONÓMICO |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Programa de
fomento de la industria |
Programa o
Acciones |
Programa de
fomento de la industria |
Programa de
fomento de la industria |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
ECONÓMICO |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Coordinación
para promover la inversión en el sector industrial |
Vinculación |
Coordinación
para promover la inversión en el sector industrial |
Coordinación
para promover la inversión en el sector industrial |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
ECONÓMICO |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Atracción y
retención de inversión en el sector industrial |
Eficacia |
Atracción y
retención de inversión en el sector industrial |
Atracción y
retención de inversión en el sector industrial |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
ECONÓMICO |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Marco normativo
en materia de agricultura |
Marco Legal |
Marco normativo
en materia de agricultura |
Marco normativo
en materia de agricultura |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
AGROPECUARIO |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Instancia
responsable de fomentar actividades en materia de agricultura |
Unidad
Responsable |
Instancia
responsable de fomentar actividades en materia de agricultura |
Instancia
responsable de fomentar actividades en materia de agricultura |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
AGROPECUARIO |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Diagnóstico de
agricultura |
Planeación |
Diagnóstico de
agricultura |
Diagnóstico de
agricultura |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
AGROPECUARIO |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Programa de
fomento de la agricultura como actividad económica |
Programa o
Acciones |
Programa de
fomento de la agricultura como actividad económica |
Programa de
fomento de la agricultura como actividad económica |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
AGROPECUARIO |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Coordinación
para promover la agricultura |
Vinculación |
Coordinación
para promover la agricultura |
Coordinación
para promover la agricultura |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
AGROPECUARIO |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Atracción y
retención de inversión del sector de la agricultura con la finalidad de
incrementar la producción |
Eficacia |
Atracción y
retención de inversión del sector de la agricultura con la finalidad de
incrementar la producción |
Atracción y
retención de inversión del sector de la agricultura con la finalidad de
incrementar la producción |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
AGROPECUARIO |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Marco normativo
en materia de ganadería |
Marco Legal |
Marco normativo
en materia de ganadería |
Marco normativo
en materia de ganadería |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
AGROPECUARIO |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Instancia
responsable de fomentar actividades en materia de ganadería |
Unidad
Responsable |
Instancia
responsable de fomentar actividades en materia de ganadería |
Instancia
responsable de fomentar actividades en materia de ganadería |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
AGROPECUARIO |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Diagnóstico de
ganadería |
Planeación |
Diagnóstico de
ganadería |
Diagnóstico de
ganadería |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
AGROPECUARIO |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Programa de
fomento de la ganadería como actividad económica |
Programa o
Acciones |
Programa de
fomento de la ganadería como actividad económica |
Programa de
fomento de la ganadería como actividad económica |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
AGROPECUARIO |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Coordinación
para promover la ganadería |
Vinculación |
Coordinación
para promover la ganadería |
Coordinación
para promover la ganadería |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
AGROPECUARIO |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Atracción y
retención de inversión del sector ganadero con la finalidad de incrementar la
producción |
Eficacia |
Atracción y
retención de inversión del sector ganadero con la finalidad de incrementar la
producción |
Atracción y
retención de inversión del sector ganadero con la finalidad de incrementar la
producción |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
AGROPECUARIO |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Marco normativo
en materia de pesca |
Marco Legal |
Marco normativo
en materia de pesca |
Marco normativo
en materia de pesca |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
AGROPECUARIO |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Instancia
responsable de fomentar actividades en materia de pesca |
Unidad
Responsable |
Instancia
responsable de fomentar actividades en materia de pesca |
Instancia
responsable de fomentar actividades en materia de pesca |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
AGROPECUARIO |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Diagnóstico de
pesca |
Planeación |
Diagnóstico de
pesca |
Diagnóstico de
pesca |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
AGROPECUARIO |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Programa de
fomento de la pesca como actividad económica |
Programa o
Acciones |
Programa de
fomento de la pesca como actividad económica |
Programa de
fomento de la pesca como actividad económica |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
AGROPECUARIO |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Coordinación
para promover la pesca |
Vinculación |
Coordinación
para promover la pesca |
Coordinación
para promover la pesca |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
AGROPECUARIO |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Atracción y
retención de inversión del sector pesquero con la finalidad de incrementar la
producción |
Eficacia |
Atracción y
retención de inversión del sector pesquero con la finalidad de incrementar la
producción |
Atracción y
retención de inversión del sector pesquero con la finalidad de incrementar la
producción |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
AGROPECUARIO |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Marco normativo
en materia de turismo |
Marco Legal |
Marco normativo
en materia de turismo |
Marco normativo
en materia de turismo |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
TURISMO |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Instancia
responsable de fomento del turismo |
Unidad
Responsable |
Instancia
responsable de fomento del turismo |
Instancia
responsable de fomento del turismo |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
TURISMO |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Diagnóstico en
materia de turismo |
Planeación |
Diagnóstico en
materia de turismo |
Diagnóstico en
materia de turismo |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
TURISMO |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Programa de
fomento del turismo |
Programa o
Acciones |
Programa de
fomento del turismo |
Programa de
fomento del turismo |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
TURISMO |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Coordinación
para promover el turismo |
Vinculación |
Coordinación
para promover el turismo |
Coordinación
para promover el turismo |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
TURISMO |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Flujo de
turistas en el municipio |
Eficacia |
Flujo de
turistas en el municipio |
Flujo de
turistas en el municipio |
|
ANUAL |
Desempeño |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
TURISMO |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Instancia
responsable del combate a la pobreza |
Unidad
Responsable |
Instancia
responsable del combate a la pobreza |
Instancia
responsable del combate a la pobreza |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
TURISMO |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Diagnóstico de
la situación de pobreza en el municipio |
Planeación |
Diagnóstico de
la situación de pobreza en el municipio |
Diagnóstico de
la situación de pobreza en el municipio |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
TURISMO |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Programa para el
combate a la pobreza |
Programa o
Acciones |
Programa para el
combate a la pobreza |
Programa para el
combate a la pobreza |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
SOCIAL |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Coordinación
para el combate a la pobreza |
Vinculación |
Coordinación
para el combate a la pobreza |
Coordinación
para el combate a la pobreza |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
SOCIAL |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Instancia
responsable de promover la educación básica |
Unidad
Responsable |
Instancia
responsable de promover la educación básica |
Instancia
responsable de promover la educación básica |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
SOCIAL |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Diagnóstico
sobre educación básica |
Planeación |
Diagnóstico
sobre educación básica |
Diagnóstico
sobre educación básica |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
SOCIAL |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Programa
municipal de educación básica |
Programa o
Acciones |
Programa
municipal de educación básica |
Programa
municipal de educación básica |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
SOCIAL |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Coordinación
para promover la educación básica en el municipio |
Vinculación |
Coordinación
para promover la educación básica en el municipio |
Coordinación
para promover la educación básica en el municipio |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
SOCIAL |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Instancia
responsable de promover la salud |
Unidad
Responsable |
Instancia
responsable de promover la salud |
Instancia
responsable de promover la salud |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
SOCIAL |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Diagnóstico en
materia de salud |
Planeación |
Diagnóstico en
materia de salud |
Diagnóstico en
materia de salud |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
SOCIAL |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Programa
municipal de salud |
Programa o
Acciones |
Programa
municipal de salud |
Programa
municipal de salud |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
SOCIAL |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Coordinación
para garantizar el derecho a la protección de la salud |
Vinculación |
Coordinación
para garantizar el derecho a la protección de la salud |
Coordinación
para garantizar el derecho a la protección de la salud |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
SOCIAL |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Instancia
responsable de promover la vivienda |
Unidad
Responsable |
Instancia
responsable de promover la vivienda |
Instancia
responsable de promover la vivienda |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
SOCIAL |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Diagnóstico de
la situación de la vivienda en el municipio |
Planeación |
Diagnóstico de
la situación de la vivienda en el municipio |
Diagnóstico de
la situación de la vivienda en el municipio |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
SOCIAL |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Programa
municipal de vivienda |
Programa o
Acciones |
Programa
municipal de vivienda |
Programa
municipal de vivienda |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
SOCIAL |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Coordinación
enfocada a impulsar acciones para satisfacer la demanda de vivienda digna |
Vinculación |
Coordinación
enfocada a impulsar acciones para satisfacer la demanda de vivienda digna |
Coordinación
enfocada a impulsar acciones para satisfacer la demanda de vivienda digna |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
SOCIAL |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Instancia
responsable de la atención de grupos vulnerables |
Unidad
Responsable |
Instancia
responsable de la atención de grupos vulnerables |
Instancia
responsable de la atención de grupos vulnerables |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
SOCIAL |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Diagnóstico de
grupos vulnerables |
Planeación |
Diagnóstico de
grupos vulnerables |
Diagnóstico de
grupos vulnerables |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
SOCIAL |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Programa para la
atención de grupos vulnerables |
Programa o
Acciones |
Programa para la
atención de grupos vulnerables |
Programa para la
atención de grupos vulnerables |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
SOCIAL |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Coordinación
para la atención de grupos vulnerables |
Vinculación |
Coordinación
para la atención de grupos vulnerables |
Coordinación
para la atención de grupos vulnerables |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
SOCIAL |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Marco normativo
en materia de igualdad de género |
Marco Legal |
Marco normativo
en materia de igualdad de género |
Marco normativo
en materia de igualdad de género |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
SOCIAL |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Instancia
responsable de la promoción de la igualdad de género |
Unidad
Responsable |
Instancia
responsable de la promoción de la igualdad de género |
Instancia
responsable de la promoción de la igualdad de género |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
SOCIAL |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Diagnóstico
sobre la igualdad de género |
Planeación |
Diagnóstico
sobre la igualdad de género |
Diagnóstico
sobre la igualdad de género |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
SOCIAL |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Programa para la
promoción de la igualdad de género |
Programa o
Acciones |
Programa para la
promoción de la igualdad de género |
Programa para la
promoción de la igualdad de género |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
SOCIAL |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Coordinación
para la promoción de la igualdad de género |
Vinculación |
Coordinación
para la promoción de la igualdad de género |
Coordinación
para la promoción de la igualdad de género |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
SOCIAL |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Instancia
responsable de atención a la juventud |
Unidad
Responsable |
Instancia
responsable de atención a la juventud |
Instancia
responsable de atención a la juventud |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
SOCIAL |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Diagnóstico
sobre juventud |
Planeación |
Diagnóstico
sobre juventud |
Diagnóstico
sobre juventud |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
SOCIAL |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Programa
municipal de atención a la juventud |
Programa o
Acciones |
Programa
municipal de atención a la juventud |
Programa
municipal de atención a la juventud |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
SOCIAL |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Coordinación
para la atención de la juventud |
Vinculación |
Coordinación
para la atención de la juventud |
Coordinación
para la atención de la juventud |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
SOCIAL |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Instancia
responsable de la promoción del deporte y la recreación |
Unidad
Responsable |
Instancia
responsable de la promoción del deporte y la recreación |
Instancia
responsable de la promoción del deporte y la recreación |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
SOCIAL |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Diagnóstico
sobre deporte y recreación |
Planeación |
Diagnóstico
sobre deporte y recreación |
Diagnóstico
sobre deporte y recreación |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
SOCIAL |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Programa
municipal de promoción del deporte y la recreación |
Programa o
Acciones |
Programa
municipal de promoción del deporte y la recreación |
Programa
municipal de promoción del deporte y la recreación |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
SOCIAL |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Coordinación
para la promoción del deporte y la recreación |
Vinculación |
Coordinación
para la promoción del deporte y la recreación |
Coordinación
para la promoción del deporte y la recreación |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
SOCIAL |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Marco normativo
en materia de patrimonio cultural |
Marco Legal |
Marco normativo
en materia de patrimonio cultural |
Marco normativo
en materia de patrimonio cultural |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
SOCIAL |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Instancia
responsable del patrimonio cultural |
Unidad
Responsable |
Instancia
responsable del patrimonio cultural |
Instancia
responsable del patrimonio cultural |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
SOCIAL |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Diagnóstico de
patrimonio cultural |
Planeación |
Diagnóstico de
patrimonio cultural |
Diagnóstico de
patrimonio cultural |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
SOCIAL |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Programa de
preservación y promoción del patrimonio cultural |
Programa o
Acciones |
Programa de
preservación y promoción del patrimonio cultural |
Programa de
preservación y promoción del patrimonio cultural |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
SOCIAL |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Coordinación en
materia de patrimonio cultural |
Vinculación |
Coordinación en
materia de patrimonio cultural |
Coordinación en
materia de patrimonio cultural |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
DESARROLLO
SOCIAL |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Marco normativo
para el cuidado del medio ambiente |
Marco Legal |
Marco normativo
para el cuidado del medio ambiente |
Marco normativo
para el cuidado del medio ambiente |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
MEDIO AMBIENTE |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Instancia
responsable del cuidado del medio ambiente |
Unidad
Responsable |
Instancia
responsable del cuidado del medio ambiente |
Instancia
responsable del cuidado del medio ambiente |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
MEDIO AMBIENTE |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Diagnóstico del
medio ambiente |
Planeación |
Diagnóstico del
medio ambiente |
Diagnóstico del
medio ambiente |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
MEDIO AMBIENTE |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Programa para el
cuidado del medio ambiente |
Programa o
Acciones |
Programa para el
cuidado del medio ambiente |
Programa para el
cuidado del medio ambiente |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
MEDIO AMBIENTE |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
2019 |
01/01/2019 |
31/03/2019 |
DESEMPEÑO |
Coordinación
para el cuidado del medio ambiente |
Vinculación |
Coordinación
para el cuidado del medio ambiente |
Coordinación
para el cuidado del medio ambiente |
|
ANUAL |
Gestión |
100% |
35% |
DIAGNÓSTICO |
Ascendente |
BASE DE DATOS
INTERNA |
MEDIO AMBIENTE |
03/04/2019 |
03/04/2019 |
los campos
vacios no generan informacion para elperiodo que se informa |
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